貫標考核評分細則(修改稿)
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一級指標 | 二級指標 | 考 核 內(nèi) 容 | 分值 | ||
方 針 (2分) | 方 針 | ① | 有知識產(chǎn)權(quán)管理方針,并通過頒布令的形式傳達至全體員工。 | 2 | |
管理體系(16分) | 文件要求 | ① | 內(nèi)部控制制度應全面覆蓋企業(yè)的所有環(huán)節(jié)涉及到的各種知識產(chǎn)權(quán)活動,至少包括專利、商標、版權(quán)、商業(yè)秘密等管理制度及知識產(chǎn)權(quán)獎勵制度。 | 3 | |
目 標 | ① | 有知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略規(guī)劃 | 1 | ||
② | 有3~5年知識產(chǎn)權(quán)奮斗目標 | 1 | |||
③ | 知識產(chǎn)權(quán)奮斗目標應向全體員工宣貫 | 1 | |||
機構(gòu)與職責 | ① | 明確最高管理者是知識產(chǎn)權(quán)管理第一責任人。 | 1 | ||
② | 設(shè)置知識產(chǎn)權(quán)管理部門和主管。 | 2 | |||
③ | 對最高管理者、知識產(chǎn)權(quán)主管和部門有明確的職責規(guī)定。 | 3 | |||
管理評估 | ① | 按管理手冊中的要求開展管理評估,并確保2年內(nèi)至少組織一次。 | 2 | ||
② | 有評估計劃、評估報告,并提出明確的改進措施。 | 2 | |||
資源管理(14分) | 人力資源 | ① | 明確知識產(chǎn)權(quán)工作人員的任職條件,并采取適當措施,確保從事知識產(chǎn)權(quán)工作的人員滿足相應的條件。知識產(chǎn)權(quán)工作人員應參加知識產(chǎn)權(quán)工程師或內(nèi)審員培訓。 | 2 | |
② | 組織開展知識產(chǎn)權(quán)教育培訓,包括下述內(nèi)容: | 3 | |||
③ | 配備專職或兼職知識產(chǎn)權(quán)工作人員,并明確規(guī)定其職責。 | 1 | |||
財務資源 | ① | 有知識產(chǎn)權(quán)工作經(jīng)費預算,預算包括: a) 用于知識產(chǎn)權(quán)申請、注冊、登記、維持、檢索、分析、評估、訴訟和培訓等事項; | 2 | ||
② | 有知識產(chǎn)權(quán)費用的使用記錄和經(jīng)費決算記錄。 | 1 | |||
③ | 對員工創(chuàng)造、運用與保護知識產(chǎn)權(quán)給予精神和物質(zhì)獎勵。 | 1 | |||
④ | 知識產(chǎn)權(quán)經(jīng)費投入視企業(yè)規(guī)模占研發(fā)投入比例應不少于3-5%。 | 1 | |||
信息資源 | ① | 建立信息收集渠道,及時獲取所屬領(lǐng)域、競爭對手的知識產(chǎn)權(quán)信息。 | 1 | ||
② | 對信息進行分類篩選和分析加工,并加以有效利用。 | 1 | |||
③ | 在對外發(fā)布信息之前進行相應審批。 | 1 | |||
運行控制(52分) | 權(quán)利創(chuàng)造 與取得 | ① | 有知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造和取得的工作計劃,明確種類和途徑。 | 2 | |
② | 在知識產(chǎn)權(quán)許可和轉(zhuǎn)讓前,企業(yè)作為受讓方對相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)進行調(diào)查,并進行評估。 | 2 | |||
權(quán)利管理 與運用 | ① | 按知識產(chǎn)權(quán)性質(zhì)、價值分類匯總建立管理臺帳。 | 2 | ||
② | 有促進知識產(chǎn)權(quán)實施的有效措施,并評估知識產(chǎn)權(quán)對產(chǎn)品銷售的貢獻度。 | 2 | |||
③ | 建立定期評估制度,權(quán)利的維護或放棄均有評估和審批記錄。 | 2 | |||
④ | 在進行知識產(chǎn)權(quán)投融資、合并并購、標準化或組建聯(lián)盟等活動時,應對無形資產(chǎn)進行評估。 | 1 | |||
⑤ | 在進行知識產(chǎn)權(quán)權(quán)屬變更、轉(zhuǎn)讓、許可或投資活動時,應按照法律法規(guī)和相關(guān)政府部門規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)并保存相應的記錄。 | 2 | |||
權(quán)利保護 | ① | a)采取措施,避免或降低辦公、生產(chǎn)等設(shè)備及軟件侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的風險 | 2 | ||
② | a) 及時發(fā)現(xiàn)和監(jiān)控知識產(chǎn)權(quán)被侵犯的情況,適時運用行政和司法途徑保護知識產(chǎn)權(quán); | 2 | |||
過程管理 | ① | 立項階段的知識產(chǎn)權(quán)管理包括: | 5 | ||
② | 研究開發(fā)階段的知識產(chǎn)權(quán)管理包括: | 10 | |||
③ | 采購階段的知識產(chǎn)權(quán)管理包括: c) 在采購合同中應明確知識產(chǎn)權(quán)權(quán)屬、許可使用范圍、侵權(quán)責任承擔等。(2分) | 6 | |||
④ | 生產(chǎn)階段的知識產(chǎn)權(quán)管理包括: | 6 | |||
⑤ | 銷售和售后階段的知識產(chǎn)權(quán)管理包括: | 8 | |||
合同管理 | 合同管理 及保密 | ① | 對合同中有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)條款進行審查,并形成記錄。 | 2 | |
② | 知識產(chǎn)權(quán)委外業(yè)務應簽訂書面合同,對權(quán)屬、保密等進行約定,包括:檢索與分析、預警、申請、訴訟、侵權(quán)調(diào)查與鑒定、管理咨詢等。 | 2 | |||
③ | 設(shè)定保密等級和接觸權(quán)限,對涉密信息,規(guī)定保密等級、期限和傳遞、保存及銷毀的要求。 | 2 | |||
④ | 對可能造成知識產(chǎn)權(quán)流失的設(shè)備,規(guī)定使用目的、人員和方式,對涉密區(qū)域,規(guī)定客戶及參訪人員活動范圍等。 | 2 | |||
檢查、分析與改進 | 檢查、分析與改進 | ① | 利用內(nèi)部評審方式對管理體系運行控制按規(guī)范要求進行符合性檢查評審 | 3 | |
② | 根據(jù)檢查評審結(jié)果,對照知識產(chǎn)權(quán)管理目標,分析符合和不符合原因并出具分析報告。 | 3 | |||
③ | 對存在的不符合問題提出改進措施。 | 2 | |||
合 計 | 100 | ||||
加分項:共計20分 | |||||
一級指標 | 二級指標 | 考 核 內(nèi) 容 | 分值 | ||
管理績效(20分) | 知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)出(14分) | ① | 企業(yè)擁有的有效專利量在20件以上(1分),其中發(fā)明專利量占20%以上(1分)。 | 2 | |
② | 創(chuàng)建期專利申請量在10件以上(2分),其中發(fā)明專利在20%以上(2分)。 | 4 | |||
③ | 企業(yè)獲得的馳名商標1件及以上(2分),創(chuàng)建期獲得馳名商標1件及以上(2分)。 | 4 | |||
④ | 企業(yè)著作權(quán)(含計算機軟件)登記數(shù)10件以上(2分),創(chuàng)建期企業(yè)著作權(quán)(含計算機軟件)登記數(shù)5件及以上(2分)。 | 4 | |||
管理成效 (6分) | ① | 建立知識產(chǎn)權(quán)信息數(shù)據(jù)庫,并有效維護和及時更新。 | 2 | ||
② | 專利產(chǎn)業(yè)化實施率高于80%。 | 2 | |||
③ | 產(chǎn)品出口前,在出口地進行知識產(chǎn)權(quán)申請、注冊和登記。 | 2 | |||
合 計 | 20 |